最近一封华为任正非的内部信件流了出来。这封信件其实是去年写的。这封内部信是发生在中兴出事的时候写的。中兴是华为在国内最大的竞争对手，同时也是华为在国际上主要竞争对手之一。

　　中兴出事了之后，华为本来应该是最大的受益者，任正非应该很高兴才对。不过这个时候任正非的表现，却出乎许多人的意料。任正非的表现确实非常令人称道。

　　中兴出事之后，当时差一点就要破产了。当时有运营商找到了华为，希望华为去搬迁中兴的设备。对于华为来说这是一个千载难逢的机会，可以去吞并自己的竞争对手。不过这件事情引起了任正非的重视。

　　随后任正非就写了一封内部信。任正非在内部信中要求所有的华为员工不准去搬迁中兴的设备，而且要求HR不准去挖中兴的骨干员工，不准招聘任何的中兴员工。另外任正非还要求销售不要去接触中兴的客户。

　　任正非还说不管是谁，只要违反这些要求，当场就查办。任正非的要求最初让许多人不解，不过很快许多人就明白了任正非的用心。任正非的气量也让许多人佩服。竞争对手出事了，许多人在这个时候一定会落井下石。即使没有落井下石，像任正非这样在关键时刻还帮对方一把的确实非常少。

　　虽然关起门来大家是竞争对手，但是面对共同的敌人，我们必须团结一致。如果任正非当时再补一脚，基本就可以结束中兴了。如果任正非要击败中兴，这个时候是非常简单的。最简单的就是直接挖走中兴的员工，给中兴来一招釜底抽薪；蛘呷握强梢灾苯釉诠墒猩铣没展褐行说墓善，趁机吞并中兴。

　　不过任正非都没有这么做。当年他自己也曾经走过非常艰难的路子，所以他明白中兴的难处。更重要的是唇亡齿寒。如果中兴失败了，那么剩下华为一家在国际上竞争，那就会更难了。一个国家的竞争力，一定是整个行业的兴盛，而不是个别明星公司的伟大。

　　十几年前，任正非也一度面临着极大的困难。当时李一男离开了华为，任正非一直把李一男看成接班人。结果这个接班人走了，还带走了许多设备跟人才。李一男走了之后，直接创办了港湾网络，回过头来打华为。

　　当时华为内外交困，任正非个人的健康又亮起了红灯。任正非硬是撑了下。当时李一男的公司差一点就上市了，如果港湾上市了，那么今天就不会有华为的什么事情了。关键时刻，任正非带领华为走回正轨，并且成功收购了港湾。

　　任正非写完这封内部信之后，不久华为的5G业务就受到了抵制，并且了发生了骇人听闻的加拿大事件。发生了这些事情，也证明了任正非之前对待中兴问题的做法是完全正确的。因为别人针对的绝对不是中兴，而且整个中国通讯行业，甚至是其他的东西。

　　华为出事了之后，许多企业家也纷纷站出来支持华为，就像任正非支持中兴一样；耸赘焕罴纬侠米约涸谂分尥ㄑ兑蹈⒐玫挠跋炝，直接丢了一张200亿的5G订单给了任正非。

　　李嘉诚的欧洲3集团是欧洲最大的通讯公司之一，李嘉诚此举对于华为进入欧洲市场有着重要的意义。欧洲最大的电讯商沃达丰，马上正式跟华为合作。随后多个欧洲国家的电讯商都马上跟华为接触起来。

　　如果任正非没有那么大的气量，那么也不会获得李嘉诚的亲睐。其实任正非也证明了一个道理，帮别人就是帮自己。一个人能够成就多大的事情，不是他能力多高来决定的，而是他有多大气量来决定的。

　　一个人想要有大的成就，一定要有好的人才来帮助自己，能够吸引自己人才的就是你的胸襟气量。中兴出事的时候，任正非不准销售抢中兴客户，也不准挖中兴的骨干，任正非不愧是当代最伟大的企业家之一。

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